Пенсіонери вишикуються в чергу: як залучити літніх людей до праці.

Як залучити на ринок праці людей похилого віку

Говорячи про залучення людей старшого віку на ринок праці та підвищення пенсійного віку, важливо зосередитися на створенні спеціальних умов праці для цієї категорії українців.

Цю ідею озвучила Елла Лібанова, керівник Інституту демографії та соціальних досліджень імені Михайла Птухи, під час свого виступу на Форумі "Демографічне майбутнє України".

"Чи здатне наше суспільство проявляти толерантність до людей старшого віку? Чи готові роботодавці приймати на роботу кандидатів, яким понад 50 років, а вже тим паче — старших за 60? Чи можуть молоді люди віком 30-35 років конкурувати з тими, кому сьогодні 50-60? На жаль, я цього не спостерігаю. Нам необхідно змінити своє ставлення до людей похилого віку, якщо ми дійсно прагнемо залучати їх на ринок праці," — зазначила Лібанова.

Практично всі держави, від Європи та Сполучених Штатів до Японії, в даний час стикаються з викликом старіння населення. Внаслідок цього, важливою метою є підвищення усвідомленості суспільства, а також роботодавців, щодо необхідності бути більш відкритими та толерантними до людей старшого віку.

"Для досягнення позитивного результату необхідно розробити спеціалізовані робочі місця, враховуючи фізичні можливості цих осіб. Також вкрай важливими є програми повторного навчання для них. Напевно, варто впровадити гнучкий графік роботи. Чому ж ми обговорюємо це лише в контексті матерів з маленькими дітьми?" - зазначила експертка.

Освітні ініціативи відіграють ключову роль у зміні ставлення до людей старшого віку, які часто сприймаються як "тягар" для економіки. Насправді, ця категорія населення володіє значним потенціалом та життєвим досвідом, що дозволяє їм вносити цінний внесок у різні сфери життя.

"Солідарність між поколіннями, що є відображенням сучасної цивілізації, грунтується на принципі, згідно з яким молоді люди повинні сплачувати борги старших. Завдяки наполегливій праці наших батьків ми отримали шанс на освіту. Важливо донести до суспільства, що старші люди не є тягарем, а пенсіонери - це не обтяження," - підкреслила Лібанова.

Згідно з інформацією, наданою Міністерством соціальної політики, стратегія вдосконалення ринку праці в Україні повинна враховувати зростання чисельності літніх людей, а також включати особи з уразливих груп, зокрема людей з інвалідністю та тих, хто перемістився внаслідок конфліктів.

Нагадуємо, що якщо ваша пенсія є нижчою, це означає, що вам не виплачують всю належну суму.

Пенсійний вік зрівняли, тепер доведеться працювати більше- детальніше на Знай.ua.

Раніше ми повідомляли, що медики закликали не залишати без уваги жодного літнього пацієнта.